Tomorrow is our home.
Steig ein und nutze deine Chance zu wachsen – mit der BSH Hausgeräte Gruppe: Als führender Hersteller von Hausgeräten und erstklassigen Lösungen bringen wir Dinge voran, um Menschen den Alltag zu erleichtern. Mit unseren Globalmarken Bosch, Siemens, Gaggenau und Neff, sowie unseren lokalen Marken steht dir die ganze Welt der Möglichkeiten offen. Wir bestärken Menschen darin, ihr Potenzial zu entwickeln und kontinuierlich zu lernen. Denn wir glauben, dass gute Arbeit dann entsteht, wenn man tut, was man liebt. Begleite uns auf diesem Weg und gib deiner Karriere ein Zuhause.
Werkstudent Organisation & Kultur (m/w/d)
BSH Hausgeräte GmbH | Job-ID: 76043299 | Teilzeit | ab Juni 2026
München
Deine Aufgabe
Du verfügst bereits über theoretisches Fachwissen und möchtest dieses nun gerne durch praktische Erfahrungen in einem dynamischen Unternehmen ergänzen? Dann unterstütze uns mit deinem Talent und Know-how bei folgenden Aufgaben
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Aktive Unterstützung des GHR-OC Teams durch die Koordination sowie die Vorbereitung und Dokumentation von Team-Meetings
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Mitwirkung am Projekt High Performance Culture, insbesondere bei den Initiativen „HPC Award“ und „Recognize Performance"
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Unterstützung im Leadership Development bei der Überführung in die Linienfunktion sowie der Integration in gängige HR-Tools
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Prüfung von Prozessbeschreibungen und Analyse von Organisationsstrukturen auf Basis definierter Regelwerke im Orga-Management
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Transfer von theoretischem Fachwissen in die betriebliche Praxis eines dynamischen Unternehmensumfelds
Dein Profil
- Fortgeschrittenes Studium der Wirtschaftspsychologie oder BWL mit Fokus auf Organisationsentwicklung
- Erste praktische Erfahrung im Konzernumfeld, idealerweise mit Schwerpunkten in der Kulturentwicklung oder im Prozess- und Organisationsmanagement
- Hohe Eigenmotivation sowie die Fähigkeit, komplexe Aufgabenstellungen vollkommen selbstständig, strukturiert und zielorientiert zu bearbeiten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Vorteile
- Attraktive Arbeitgeberleistungen und Vergütung (Eingruppierung nach Tarifvertrag der IG Metall)
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit mittels Zeitkonto
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach individueller Absprache (max. 50 % der Arbeitszeit)
- Arbeiten in einem inspirierenden Team mit Hands-on-Mentalität
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie wertschätzende Arbeitsatmosphäre
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